Mit em³ vorhandene Kompetenzen und Ressourcen einsetzen

Wechselspiel aus Fordern und Fördern

Mitarbeiter:innen aller Fach- und Führungsebenen fehlt häufig die Zeit und ein:e geeignete:r Gesprächs- bzw. Sparringspartner:in, um Veränderungsprozesse, Entscheidungssituationen, Krisen und Konflikte produktiv zu bewältigen.

Dies führt zu Frustration und Unzufriedenheit, vorhandene Potenziale und Talente werden zu wenig genutzt, Entscheidungen werden nicht oder zu spät oder aus einem eingeschränkten Blickwinkel getroffen.

Menschen machen Unternehmen und entfalten sich am besten in einem Wechselspiel aus Fordern und Fördern. Dabei geht es um Freude und Begeisterung, um den Einsatz vorhandener Kompetenzen und Ressourcen, es geht immer um neue Herausforderungen am Markt, und es geht um die richtigen Mitarbeiter:innen am richtigen Platz.

em³ begleitet durch Einzel-, Team- und Gruppencoaching sowie Shadowing in

  • Veränderungsprozessen

  • Entscheidungssituationen

  • Krisen

  • Konflikten

em³ unterstützt Mitarbeiter:innen dabei,

persönliche Ziele zu definieren, neue Perspektiven einzunehmen, Entscheidungen zu treffen und das für sie richtige Vorgehen zu erarbeiten. em³ arbeitet dabei

  • systemisch – mit Blick auf die Zusammenhänge

  • lösungsorientiert – mit Blick auf den Erfolg

  • konstruktivistisch – mit Blick auf neue Perspektiven

em³ personal • recht • coaching Evelyne E. Mühlich

Evelyne E. Mühlich

Die Rechtsanwältin Evelyne E. Mühlich, Inhaberin und Kopf von em³,
ist als Systemischer Business Coach vom Deutschen Verband für Training und Coaching e.V. (dvct) zertifiziert und zudem ausgebildete Wirtschaftsmediatorin (FH).

Rufen Sie uns an oder schicken Sie uns eine E-Mail. Wir freuen uns über Ihre Fragen und unterstützen Sie gerne mit „Kopf, Verstand und Herz“:

em3 Evelyne Mühlich - Hilfe bei Personalbeschaffung oder Personalentwicklung

Personal

Wir sind der Experte für Ihr wertvollstes Gut: Ihre Mitarbeiter:innen – denn Menschen machen Unternehmen!

em³ unterstützt Sie in den Bereichen Personalbeschaffung, Personalbetreuung, Personalorganisation und Personalentwicklung durch Beratung, Schulung und Projektleitung sowie bei betrieblichen Konflikten durch Mediation […]

em3 Evelyne Mühlich - Beratung Arbeitsrecht und Personalrecht

Recht

Führungskräfte und Mitarbeiter:innen sind Menschen und keine Maschinen. Sie handeln immer individuell, müssen dabei aber Rechte, Pflichten, Gesetze und Vorschriften beachten, um Fallstricke zu vermeiden.

Hier setzt em³ an und unterstützt Sie im Bereich Arbeitsrecht durch anwaltliche Beratung, Schulung, Projektleitung und Mediation […]

em3 Evelyne Mühlich - Personalcoach und Coach für Führungskräfte

Coaching

Mitarbeiter:innen aller Fach- und Führungsebenen fehlt häufig die Zeit und der geeignete Gesprächs- bzw. Sparringspartner, um Veränderungsprozesse, Entscheidungssituationen, Krisen und Konflikte produktiv zu bewältigen.

em³ begleitet durch Einzel-, Team- und Gruppencoaching sowie Shadowing […]